IT行業(yè)儲備干部
¥4-6 /月
安徽-合肥-安徽-合肥 |
經濟開發(fā)區(qū)
職位描述
到崗時間:不限
年齡要求:不限
性別要求:不限
婚況要求:不限
任職要求:1、大專及以上學歷,不限經驗3、熱情積極,有愛心,有責任感,學習能力強;4、具有良好的心理素質及良好的;5、具備優(yōu)秀的團隊建設、管理、激勵、培訓的潛質;
職位描述:1.從一線基層做起,逐步適應公司的企業(yè)文化,充分認識到作為管理者的責任;2. 逐步熟悉公司的全部工作流程,為日后獨當一面進行全方面的學習;3.經工作,努力學習,了解公司文化和產品,能熟練掌握公司的各部門工作流程;4.負責公司業(yè)務拓展策劃與執(zhí)行;5. 參與公司部門的管理、培訓工作。
福利待遇:1、薪酬=基本工資 績效獎金 五險一金 餐補 房補(您的工作能力決定了您的工資)2、每月1次部門員工活動;3、可享受帶薪年假、婚假、產假等福利,法定節(jié)假日;4、節(jié)假日發(fā)送員工禮品。
公司正在快速發(fā)展中,你的晉升速度會超過你的想象,歡迎應屆畢業(yè)生投遞簡歷
職位描述:1.從一線基層做起,逐步適應公司的企業(yè)文化,充分認識到作為管理者的責任;2. 逐步熟悉公司的全部工作流程,為日后獨當一面進行全方面的學習;3.經工作,努力學習,了解公司文化和產品,能熟練掌握公司的各部門工作流程;4.負責公司業(yè)務拓展策劃與執(zhí)行;5. 參與公司部門的管理、培訓工作。
福利待遇:1、薪酬=基本工資 績效獎金 五險一金 餐補 房補(您的工作能力決定了您的工資)2、每月1次部門員工活動;3、可享受帶薪年假、婚假、產假等福利,法定節(jié)假日;4、節(jié)假日發(fā)送員工禮品。
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求職提醒:求職過程請勿繳納費用,謹防詐騙!若信息不實請舉報。
合肥桂普科技有限公司

- 10-50人
競爭力分析
綜合競爭力評估