到崗時(shí)間：不限 年齡要求：不限 性別要求：不限 婚況要求：不限 崗位職責(zé)：
1、全面負(fù)責(zé)工程部的日常運(yùn)行和管理工作。
2、總結(jié)施工、管理經(jīng)驗(yàn)，編制裝飾工程部年度工作計(jì)劃，制定各崗位職責(zé)，制定各工程施工計(jì)劃。
3、定期對(duì)員工進(jìn)行專業(yè)技能等培訓(xùn)。
4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與各部門(mén)的工作。加強(qiáng)與各部門(mén)的溝通與合作，努力完成公司總體目標(biāo)。
5、主持部門(mén)工作例會(huì)，協(xié)調(diào)各員工工作，傳達(dá)會(huì)議精神，安排主要任務(wù)。
6、監(jiān)督檢查施工管理制度的執(zhí)行情況，現(xiàn)場(chǎng)檢查裝飾工程中質(zhì)量、安全情況，對(duì)存在的問(wèn)題進(jìn)行協(xié)調(diào)與解決。督促各裝飾工程的施工進(jìn)度，保證各裝飾工程保質(zhì)保量竣工。
7、負(fù)責(zé)各裝飾工程有關(guān)合同的審核。
8、及時(shí)向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作，完成上級(jí)下達(dá)的其他工作指令
任職資格：
工作時(shí)間：
設(shè)計(jì)部
1、設(shè)計(jì)部經(jīng)理：2名（有5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉合肥市場(chǎng)）
2、主案設(shè)計(jì)師：8名（有工作2~3年工作經(jīng)驗(yàn)）
3、實(shí)習(xí)設(shè)計(jì)師：10名（了解家裝基本軟件）
市場(chǎng)部
1、 營(yíng)銷總監(jiān)：1名（有3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉合肥市場(chǎng)）
2、市場(chǎng)部經(jīng)理：2名（有2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉合肥市場(chǎng)）
3、 家裝顧問(wèn)：8名（靈活、溝通、應(yīng)變能力強(qiáng)）
4、 電話銷售：10名
5、 網(wǎng)銷：3名
工程部
1、工程經(jīng)理：1名（有3-5年管理經(jīng)驗(yàn)，熟知施工工藝，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)）
2、工程監(jiān)理：2名（熟知施工工藝，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)）
3、項(xiàng)目經(jīng)理：5名
4、材料主管：1名（有3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉合肥市場(chǎng)）
5、 采購(gòu)員：2名
企劃經(jīng)理：1名
副總經(jīng)理：1名（從事裝飾企業(yè)管理工作五年以上的經(jīng)驗(yàn)）
行政主管：1名
行政：2名
前臺(tái)：2名（熟悉基本的辦公軟件）
出納：2名